2015年10月28日，北京市法學(xué)會(huì)召開(kāi)2015年政府購(gòu)買社會(huì)組織管理崗位座談會(huì)，北京市法學(xué)會(huì)秘書長(zhǎng)邵新蓮，社工部、辦公室、聯(lián)絡(luò)部相關(guān)人員，獲得購(gòu)買崗位支持的9家法學(xué)法律組織的負(fù)責(zé)人及聘用人員參加了會(huì)議。

　　2015年，北京市法學(xué)會(huì)所屬研究組織及聯(lián)系的涉法組織共獲得市社會(huì)辦批復(fù)的購(gòu)買崗位數(shù)量11個(gè)，經(jīng)費(fèi)55萬(wàn)元。相比2014年，購(gòu)買崗位數(shù)量增加了2個(gè)，經(jīng)費(fèi)增加了10萬(wàn)元，支持組織數(shù)量增加了3個(gè)。市法學(xué)會(huì)依據(jù)法學(xué)法律組織開(kāi)展工作的情況，在原有6家組織的基礎(chǔ)上增加了對(duì)北京市破產(chǎn)法學(xué)會(huì)、北京企業(yè)法治與發(fā)展研究會(huì)、北京市安邦物流業(yè)調(diào)解中心的崗位支持，既保持了工作的穩(wěn)定性、連續(xù)性，又進(jìn)一步擴(kuò)大了支持覆蓋面。

　　會(huì)上，雷建權(quán)主任首先通報(bào)了2015年政府購(gòu)買社會(huì)組織管理崗位工作的情況，總結(jié)了自2012年開(kāi)展此項(xiàng)工作所呈現(xiàn)出的“積極爭(zhēng)取、規(guī)范開(kāi)展、認(rèn)真履職、作用明顯”四個(gè)特點(diǎn)，并指出了工作開(kāi)展中所存在的“能量釋放不夠，作用體現(xiàn)不夠”的差距，提出了“工作開(kāi)展要嚴(yán)格、規(guī)范、有效;聘用人員應(yīng)履職、提高、有為;支持的法學(xué)法律組織要做到促進(jìn)、提升、爭(zhēng)先”的工作要求。各法學(xué)法律組織負(fù)責(zé)人圍繞各自工作開(kāi)展的情況以及如何加強(qiáng)工作規(guī)范性進(jìn)行了交流，聘用人員簡(jiǎn)要匯報(bào)了工作體會(huì)及下一步工作設(shè)想。大家對(duì)于市社會(huì)辦、市法學(xué)會(huì)通過(guò)此項(xiàng)工作開(kāi)展給予的大力支持表示感謝，并一致表示要認(rèn)真落實(shí)有關(guān)工作要求，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，利用市社工委、市法學(xué)會(huì)給予的寶貴支持更好地推進(jìn)組織各項(xiàng)工作的發(fā)展、提高。

　　北京市法學(xué)會(huì)秘書長(zhǎng)邵新蓮在講話中對(duì)于社會(huì)組織及購(gòu)買崗位人員的工作表示了肯定，并提出了要加強(qiáng)能力建設(shè)、切實(shí)履行崗位職責(zé)并在工作中進(jìn)一步開(kāi)拓思路、積極創(chuàng)新的要求和希望。